mary span | plust je blik | 23 mei 2025
Morele ambitie begint in jezelf, met een plus
Het boek Morele ambitie van Rutger Bregman zet een confronterende vraag centraal: wat doe jij met je talent? Kies je voor maatschappelijke impact of voor een comfortabele carrière? Het is een oproep die niet onopgemerkt blijft, maar roept ook weerstand en twijfel op. Want hoe realistisch is het eigenlijk om je idealen volledig te volgen?
Historicus Rutger Bregman, eerder bekend van het hoopvolle De meeste mensen deugen, slaat in Morele ambitie een andere toon aan. Dit keer geen feelgood, maar wat hij zelf een ‘koude douche’ noemt. Het boek is een pleidooi tegen de verspilling van talent: slimme, bevoorrechte mensen die kiezen voor goedbetaalde banen in consultancy of tech in plaats van werk dat de wereld daadwerkelijk beter maakt. En dat is zonde, vindt hij.
Volgens Bregman kunnen juist deze mensen het verschil maken – als ze bereid zijn om hun vaardigheden in te zetten met moreel kompas én lef. Hij noemt dat de combinatie van activist en ondernemer: iemand die verandering niet alleen wil, maar er ook concreet iets voor doet.
Maar zo’n keuze is niet eenvoudig. De realiteit van studieschulden, hoge woonlasten en sociale druk maakt het verleidelijk om voor zekerheid en status te gaan. Veel jonge mensen willen wel bijdragen aan een betere wereld, maar voelen zich vastgezet in ‘de gouden kooi’.
Wat als je blijft hangen in de veilige route?
Simon van Teutem, auteur van De bermudadriehoek van talent, weet er alles van. Tijdens zijn studie liep hij stage bij een bank en belandde in een betekenisloze baan vol spreadsheets en conferencecalls. Zijn conclusie: je idealen uitstellen is een risico voor je eigen evolutie. Hij pleit – net als Bregman – voor een radicale herziening van hoe we omgaan met jong talent. Want op je sterfbed wil je geen spijt hebben van gemiste kansen.
Toch laat onderzoek zien dat verreweg de meeste Nederlandse studenten kiezen voor een loopbaan in consultancy of een ander veilig pad. Idealistische keuzes blijven een minderheid. En dat is begrijpelijk. Want niet iedereen kan of wil activistisch ondernemer worden. Maar betekent dit, dat je dan geen morele ambitie kunt hebben?
Morele ambitie in plusjes
Morele ambitie hoeft niet groots of revolutionair te zijn. Het zit juist ook in het dagelijks leven — in hoe je keuzes maakt, met anderen omgaat, en verantwoordelijkheid neemt.
Denk aan:
-
Eerlijk zijn, ook als dat lastig is.
-
Vriendelijk en meelevend blijven, zelfs tegenover mensen die je liever uit de weg gaat.
-
Verantwoordelijkheid nemen voor je fouten.
-
Je waarden volgen, ook als niemand kijkt.
Dat zijn allemaal morele plus-daden. Kleine gebaren met grote betekenis. Ze maken je omgeving zachter, menselijker – en zorgen ervoor dat je trouw blijft aan wie je werkelijk bent.
Het licht in jezelf laten stralen
Maar morele ambitie gaat nóg dieper. Het is niet alleen een maatschappelijke houding, het is ook een innerlijk pad. Door bewust te kiezen voor wat goed is, ontwikkel je ruimer bewustzijn — een dieper contact met jezelf en je kernwaarden. Dat vergroot je zelfliefde en activeert het licht in jezelf.
Dat innerlijke licht is je levensenergie, je intuïtie, je ware kracht. Wanneer je in contact komt met dat licht, vallen oude patronen weg. Je laat overtuigingen los die je niet langer dienen, en je vindt meer rust en balans. Je maakt ruimte voor nieuwe keuzes, gedragen door helderheid en moed.
Vanuit dat innerlijke evenwicht kun je andere stappen zetten. In je werk. In je relaties. In hoe je bijdraagt aan de wereld. Je hoeft niet te wachten tot de omstandigheden perfect zijn. Je hoeft niet groots te beginnen. Het begint in het alledaagse — in jou.
En dat is misschien wel de meest waardevolle vorm van morele ambitie: elke dag bewust kiezen voor betekenis. Voor jezelf. Voor de ander. Voor het grotere geheel.
AUTEUR MARY SPAN | ©DOESPLUS! | 250523
Publicist in Essence en auteur van het boek Zinvolle [W]evolutie.
Hou ervan je te inspireren en te activeren voor zinvolle evolutie
in leven en werk, bouwend aan een wereld van nieuwe mogelijkheden.
Bestaat de ziel?
We denken dat we het brein zijn. Maar wat als de ziel écht bestaat? De neurowetenschap heeft al aanwijzingen.
Zingevend werk na AI
AI ontwikkelt zich in een razendsnel tempo en de arbeidsmarkt staat voor grote veranderingen. Dit creëert onzekerheid, maar ook kansen.